第三章工厂生活
第三章工厂生活
元连轩是香山市海兴镇人，开一家辉煌公司，主要生产经营灯饰。他下面有两个工厂，一个叫辉煌灯饰厂，主要是生产各种吊灯壁灯灯具；另一个厂叫辉煌玻璃厂，主要生产灯饰用玻璃。
辉煌灯饰厂是个老厂，也是元连轩发家的地方。主要是生产五金灯饰配件，从外面够进灯饰玻璃组装成灯饰后向外出售。近年来由于灯饰玻璃价格看涨，元连轩就又斥资买下一块地皮建起了辉煌玻璃厂。现在辉煌玻璃厂就要投产了，所以元连轩才到粤城来招聘职员。而董勇就有幸遇到了他了。
到了海兴镇之后，在元连轩的安排下，辉煌灯饰厂的会计主管对董勇进行了考核。结果非常满意。于是元连轩就询问董勇要什么待遇。董勇在这种情况下对元总感激还来不及呢，怎么会提什么待遇呢？
于是元连轩就拍了拍董勇的肩膀，很大方地说道：“那就先定为每月八百吧。明天你就可以上班了。”
到了辉煌玻璃厂之后，董勇才明白，原来不仅仅是他有幸遇到元连轩了，元连轩也有幸遇到他了。
原来因为元连轩资金实力有限，辉煌玻璃厂的条件极其简陋。整个厂里除了一座生产厂房外，并没有别的建筑。
在厂房的最南端，隔出了两块区域，一块面积小一点的区域用来办公。办公人员都聚集在这里，每个人分一张桌子就可以办公了。在这里工人客户供应商都可以随意出入，这办公环境的开放程度即使是日后在IT行业兴起的开放式办公也无法比拟的。
而隔出的大一点的区域，则是员工的宿舍了。数百张双层床摆放在那里，所有的员工都在这里睡觉。
如果说办公区只是让董勇惊讶的话，那么住宿区则让他目瞪口呆了。他有些口吃地问正替他清理床铺的行政主管王建：“女员工也住在这里吗？”
“对，她们也住在这里。”王主管吃吃地偷笑道。他指着那些装上床围的铺位说道：“你看，那些有床围的都是女员工住的。”
据王主管介绍，玻璃厂内住宿安排极为平等，除了黄厂长外，其他所有员工无论职位高低贵贱无论性别是男是女，都一律安排在这里住宿。
董勇看了看自己的铺位，距离女工的铺位还比较远，勉强接受了下来。可是他很快就发现他的担心是多余的，他根本不用住在这里。因为厂房里几乎无法住人，除了那些女工不得不住在这里外，其余的男工都拿一张凉席到外面去了。
香山市地处粤东省南部，气候极其酷热，而现在又正是盛夏。
在厂房内有三座玻璃窑炉，向外散发着炽热的高温。而除此之外，酸洗车间则向外散发着刺鼻的气味，切割车间则发出刺耳的声音。高温、噪声、空气污染。假如能在这个环境中生存下去，估计人类都可以到金星上生存了。
到了现在，董勇算是明白了为什么元总会极爽快地把他招进来了，因为除了他这样陷入困境的人，恐怕其他人都不会来这里做会计吧！
不过除了这些缺点外，辉煌玻璃厂也有强烈吸引董勇的地方：比如每天辉煌灯饰厂的食堂都会派人向玻璃厂送两顿饭。饭虽然有点馊，肉有点臭，但是正好可以锻炼一下身体对病菌的抵抗能力。更重要的是，这饭菜虽然不是免费的，但是却可以欠帐，等发工资的时候另行扣除。这对流动资产只有五元的董勇诱惑力不可谓不大。
算了，就在这里干吧！至少也要干上几个月，积攒一些钱后再做其他打算。董勇心想，既然那些工人能吃这些苦，自己为什么就不能吃这些苦呢？
于是我们就常常看见这么一幕：上班时董勇满头大汗在处理着帐目。别的人还可以吹吹风扇，他却不能。因为一开风扇，面前的单据都会闻风起舞，来个天女散花。吃饭时，董勇就夹着一个碗，排在长队后面，等着接受馊臭的饭菜对肠胃的考验。晚上，他则弄两个纸箱板，在厂房外找一个风大的地方倒头便睡。至于下雨天，他和那些男员工就不得不回去厂房内接受登陆金星前的模拟训练了。
而下班之后，董勇则常常选择在工厂对面的鱼塘边傻坐。起初鱼塘的主人非常怀疑董勇是在打他鱼的主意，但是在暗中监视几天后，他并没有发现董勇有对鱼下手的意思，也就慢慢的解除了对董勇的监控措施。
董勇确实没有对鱼下手的意思。他之所以选择坐在这里只不过是因为水塘边比较凉快，而且看着水塘中的鱼互相争食又可以顺便消磨一下寂寞时光。
在工厂里，董勇别说朋友，甚至连可以聊天的人都没有一个。
这工厂里的工人都来自同一个地方，据说都是些或近或远的亲戚关系。这让董勇非常奇怪。不过后来他就知道了，几乎所有的灯饰玻璃厂都会存在这样的现象。这主要是因为生产灯饰玻璃的特殊性所决定的。
在灯饰玻璃厂中，有一道主要工序，工人们称之为吹泡。对工厂来说，吹泡这个工序完成的好坏是灯饰玻璃厂能否将生产成本降下来的关键所在；而对工人来说，这道工序又直接关系到他们收入的高低。
吹泡工序对技术要求很严，一个人没有个三五年经验是做不出来的。而且这道工序还讲求人员之间的配合，一个班组中几个人之间只有长期配合才能形成默契，从而提高成品率，赚取更多的计件工资。所以在灯饰玻璃厂中，工人们基本上都是亲戚或者关系非常密切的朋友，只有这样才能传授技术，才能长期配合。这样下来，工厂的生产成本也降低了，工人的收入也提高了，真是皆大欢喜。
可是董勇却一点都不欢喜，因为这样一来，这些工人下班后都扎堆去了，没有谁愿意搭理他一个外人。
工人不行，那么总还有管理人员吧？可是即使这几个管理人员，也没有人愿意和董勇交流。当然也不是不愿意，主要是没时间。因为一下班，这几个管理人员就立刻从工厂消失了。至于去处，多半是到海兴镇上去喽。
对于这一点，董勇也非常理解：假如他口袋里有些多余的钱财，他一定也会选择到繁华的海兴镇，甚至到更繁华的香山市去走一走。这道理就如同号子里的犯人需要定时到号子外的大院里放放风一样。
不过说起来繁华的香山市，董勇还真去过那么一趟，并且是在上班后第一个星期天就去了。当时他老着脸皮向工友借了五十元钱当作路费，并向工友信誓旦旦地保证他一定在领到工资后第一时间内归还。工友自然不能不相信手握财务大权的董会计的话，就借给了他五十元。
即使这样，这五十元也根本不够。董勇回来时就在距离海兴镇还有十多公里的虎岗下了车，步行回到工厂，顺便享受了十多公里的免费日光浴。
那么董勇到香山市去干什么呢？他是到人才市场去办理档案托管手续。因为他觉得自己的档案学历等证件放在玻璃厂如此开放的空间实在是不太安全。文凭和档案可是他赖以生存的基本保障，也是他今后东山再起的唯一基础。这么重要的东西，还是放在人才市场中托管比较安全。
日子就这么一天一天的过去了，转眼已经一个月零十天了。董勇盘算着，只要再过五天，到七月十五日，他就能领到第一个月的工资了。扣除两百二十一元的伙食费，还上工友的五十元借款，他六月份还可以领到五百二十九元薪水。
虽然五百二十九元绝对不能算是一笔大钱，但是相较于目前身无分文的状态，这着实让董勇无限憧憬：他以后每天可以到对面那个肠粉店吃一份一元的早餐了，甚至还可是让老板多放五角钱的猪肝下去；脚下那双破五个洞的袜子也可以退休了。虽然比起新袜子来，这双有五个破洞的袜子更为凉快，但是看着实在不雅。至于那双破了两个洞的袜子，还可以再坚持一段时间，毕竟那两个破洞都位于袜子的底部，只要他不抬起脚，一般人是很难发现这两个秘密的。除了这些，董勇还打算去买两卷卫生纸，这样他就不用捡工人的烟盒去擦屁股了。那烟盒不但面积小，而且纸质硬，在对待董勇屁股的强硬态度上堪和日后的美国国务卿赖斯对萨达姆强硬态度有那么一比。即使这样，烟盒也不是每天都能捡到的，就好比萨达姆不可能每天见到赖斯一样……
元连轩是香山市海兴镇人，开一家辉煌公司，主要生产经营灯饰。他下面有两个工厂，一个叫辉煌灯饰厂，主要是生产各种吊灯壁灯灯具；另一个厂叫辉煌玻璃厂，主要生产灯饰用玻璃。
辉煌灯饰厂是个老厂，也是元连轩发家的地方。主要是生产五金灯饰配件，从外面够进灯饰玻璃组装成灯饰后向外出售。近年来由于灯饰玻璃价格看涨，元连轩就又斥资买下一块地皮建起了辉煌玻璃厂。现在辉煌玻璃厂就要投产了，所以元连轩才到粤城来招聘职员。而董勇就有幸遇到了他了。
到了海兴镇之后，在元连轩的安排下，辉煌灯饰厂的会计主管对董勇进行了考核。结果非常满意。于是元连轩就询问董勇要什么待遇。董勇在这种情况下对元总感激还来不及呢，怎么会提什么待遇呢？
于是元连轩就拍了拍董勇的肩膀，很大方地说道：“那就先定为每月八百吧。明天你就可以上班了。”
到了辉煌玻璃厂之后，董勇才明白，原来不仅仅是他有幸遇到元连轩了，元连轩也有幸遇到他了。
原来因为元连轩资金实力有限，辉煌玻璃厂的条件极其简陋。整个厂里除了一座生产厂房外，并没有别的建筑。
在厂房的最南端，隔出了两块区域，一块面积小一点的区域用来办公。办公人员都聚集在这里，每个人分一张桌子就可以办公了。在这里工人客户供应商都可以随意出入，这办公环境的开放程度即使是日后在IT行业兴起的开放式办公也无法比拟的。
而隔出的大一点的区域，则是员工的宿舍了。数百张双层床摆放在那里，所有的员工都在这里睡觉。
如果说办公区只是让董勇惊讶的话，那么住宿区则让他目瞪口呆了。他有些口吃地问正替他清理床铺的行政主管王建：“女员工也住在这里吗？”
“对，她们也住在这里。”王主管吃吃地偷笑道。他指着那些装上床围的铺位说道：“你看，那些有床围的都是女员工住的。”
据王主管介绍，玻璃厂内住宿安排极为平等，除了黄厂长外，其他所有员工无论职位高低贵贱无论性别是男是女，都一律安排在这里住宿。
董勇看了看自己的铺位，距离女工的铺位还比较远，勉强接受了下来。可是他很快就发现他的担心是多余的，他根本不用住在这里。因为厂房里几乎无法住人，除了那些女工不得不住在这里外，其余的男工都拿一张凉席到外面去了。
香山市地处粤东省南部，气候极其酷热，而现在又正是盛夏。
在厂房内有三座玻璃窑炉，向外散发着炽热的高温。而除此之外，酸洗车间则向外散发着刺鼻的气味，切割车间则发出刺耳的声音。高温、噪声、空气污染。假如能在这个环境中生存下去，估计人类都可以到金星上生存了。
到了现在，董勇算是明白了为什么元总会极爽快地把他招进来了，因为除了他这样陷入困境的人，恐怕其他人都不会来这里做会计吧！
不过除了这些缺点外，辉煌玻璃厂也有强烈吸引董勇的地方：比如每天辉煌灯饰厂的食堂都会派人向玻璃厂送两顿饭。饭虽然有点馊，肉有点臭，但是正好可以锻炼一下身体对病菌的抵抗能力。更重要的是，这饭菜虽然不是免费的，但是却可以欠帐，等发工资的时候另行扣除。这对流动资产只有五元的董勇诱惑力不可谓不大。
算了，就在这里干吧！至少也要干上几个月，积攒一些钱后再做其他打算。董勇心想，既然那些工人能吃这些苦，自己为什么就不能吃这些苦呢？
于是我们就常常看见这么一幕：上班时董勇满头大汗在处理着帐目。别的人还可以吹吹风扇，他却不能。因为一开风扇，面前的单据都会闻风起舞，来个天女散花。吃饭时，董勇就夹着一个碗，排在长队后面，等着接受馊臭的饭菜对肠胃的考验。晚上，他则弄两个纸箱板，在厂房外找一个风大的地方倒头便睡。至于下雨天，他和那些男员工就不得不回去厂房内接受登陆金星前的模拟训练了。
而下班之后，董勇则常常选择在工厂对面的鱼塘边傻坐。起初鱼塘的主人非常怀疑董勇是在打他鱼的主意，但是在暗中监视几天后，他并没有发现董勇有对鱼下手的意思，也就慢慢的解除了对董勇的监控措施。
董勇确实没有对鱼下手的意思。他之所以选择坐在这里只不过是因为水塘边比较凉快，而且看着水塘中的鱼互相争食又可以顺便消磨一下寂寞时光。
在工厂里，董勇别说朋友，甚至连可以聊天的人都没有一个。
这工厂里的工人都来自同一个地方，据说都是些或近或远的亲戚关系。这让董勇非常奇怪。不过后来他就知道了，几乎所有的灯饰玻璃厂都会存在这样的现象。这主要是因为生产灯饰玻璃的特殊性所决定的。
在灯饰玻璃厂中，有一道主要工序，工人们称之为吹泡。对工厂来说，吹泡这个工序完成的好坏是灯饰玻璃厂能否将生产成本降下来的关键所在；而对工人来说，这道工序又直接关系到他们收入的高低。
吹泡工序对技术要求很严，一个人没有个三五年经验是做不出来的。而且这道工序还讲求人员之间的配合，一个班组中几个人之间只有长期配合才能形成默契，从而提高成品率，赚取更多的计件工资。所以在灯饰玻璃厂中，工人们基本上都是亲戚或者关系非常密切的朋友，只有这样才能传授技术，才能长期配合。这样下来，工厂的生产成本也降低了，工人的收入也提高了，真是皆大欢喜。
可是董勇却一点都不欢喜，因为这样一来，这些工人下班后都扎堆去了，没有谁愿意搭理他一个外人。
工人不行，那么总还有管理人员吧？可是即使这几个管理人员，也没有人愿意和董勇交流。当然也不是不愿意，主要是没时间。因为一下班，这几个管理人员就立刻从工厂消失了。至于去处，多半是到海兴镇上去喽。
对于这一点，董勇也非常理解：假如他口袋里有些多余的钱财，他一定也会选择到繁华的海兴镇，甚至到更繁华的香山市去走一走。这道理就如同号子里的犯人需要定时到号子外的大院里放放风一样。
不过说起来繁华的香山市，董勇还真去过那么一趟，并且是在上班后第一个星期天就去了。当时他老着脸皮向工友借了五十元钱当作路费，并向工友信誓旦旦地保证他一定在领到工资后第一时间内归还。工友自然不能不相信手握财务大权的董会计的话，就借给了他五十元。
即使这样，这五十元也根本不够。董勇回来时就在距离海兴镇还有十多公里的虎岗下了车，步行回到工厂，顺便享受了十多公里的免费日光浴。
那么董勇到香山市去干什么呢？他是到人才市场去办理档案托管手续。因为他觉得自己的档案学历等证件放在玻璃厂如此开放的空间实在是不太安全。文凭和档案可是他赖以生存的基本保障，也是他今后东山再起的唯一基础。这么重要的东西，还是放在人才市场中托管比较安全。
日子就这么一天一天的过去了，转眼已经一个月零十天了。董勇盘算着，只要再过五天，到七月十五日，他就能领到第一个月的工资了。扣除两百二十一元的伙食费，还上工友的五十元借款，他六月份还可以领到五百二十九元薪水。
虽然五百二十九元绝对不能算是一笔大钱，但是相较于目前身无分文的状态，这着实让董勇无限憧憬：他以后每天可以到对面那个肠粉店吃一份一元的早餐了，甚至还可是让老板多放五角钱的猪肝下去；脚下那双破五个洞的袜子也可以退休了。虽然比起新袜子来，这双有五个破洞的袜子更为凉快，但是看着实在不雅。至于那双破了两个洞的袜子，还可以再坚持一段时间，毕竟那两个破洞都位于袜子的底部，只要他不抬起脚，一般人是很难发现这两个秘密的。除了这些，董勇还打算去买两卷卫生纸，这样他就不用捡工人的烟盒去擦屁股了。那烟盒不但面积小，而且纸质硬，在对待董勇屁股的强硬态度上堪和日后的美国国务卿赖斯对萨达姆强硬态度有那么一比。即使这样，烟盒也不是每天都能捡到的，就好比萨达姆不可能每天见到赖斯一样……